슬롯사이트 산업과 함께 지역의 특성에 따라 해외 슬롯 사이트 과정을 개발하고 활용하는 프로젝트를 시작했습니다. 지역 변화 및 혁신 강화에서 이야기 노동자로 해외 슬롯 사이트 과정을 활용합니다.

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첫 번째,그리고 URA. 그 후, 부사장 Sato Norihito, 부사장 및 URA는 일본 및 해외에서 석사 학위 프로그램에 진학 할 해외 해외 슬롯 사이트 사이트 과정의 개발 및 활용에 대한 정보와 특히 해외 사례에 따라 대학원에 등록 할 해외 해외 슬롯 사이트 사이트 과정의 개발에 대한 정보를 제공했습니다. 또한, 반세기 전 일본 고등학교 및 대학 졸업생을 개발하고 활용 (채용)의 역사를 바탕으로 인적 자원 채용 측면에서, 우리는 현재 대학과 석사 졸업생과 해외 해외 슬롯 사이트 사이트 졸업생들 사이의 유사한 구조에 대한 광범위한 정보를 소개했으며, 이들에서 볼 수있는 요점뿐만 아니라 행동을 바꿀 수있는 요점은 여전히 ​​문화를 바꾸는 방법과 유사한 체계를 변화시킵니다. 교수진 및 대학원생과 데이트 (해외 해외 슬롯 사이트 사이트 재능).
그 후, 의견은 참여 회사와 적극적으로 교환되었으며, 인적 자원 시스템의 인센티브 설계와 연구 개발에 해외 슬롯 사이트 인적 자원의 사용에 관한 다양한 의견이 표현되었습니다. 앞으로 우리는 계속 구체적으로 만들 것이며 대학의 대학원 지원 시스템에 대한 제안을 소개 할 것입니다.
해외 슬롯 사이트 과정의 개발 및 활용은 국가 공무원의 적극적인 채용 및 대기업에서의 사용을 포함하여 다양한 상황에서 논의되고 있습니다. 대학으로서 우리 대학은 또한 해외 슬롯 사이트 직원의 개발을 홍보하고 있습니다.로 진행 중입니다. 또한 훈련뿐만 아니라 대학의 기술 직원을 포함하여 대학 직원을위한 해외 슬롯 사이트 학위 인적 자원이되었습니다.캠퍼스 내 경쟁 자금 조달 프로젝트 대학원 해외 슬롯 사이트 및 해외 슬롯 사이트 과정 학생 및 젊은 연구원과 같은 해외 슬롯 사이트 과정 직원을 지원하는 일원으로 회사와 협력하는 경쟁 자금 지원 프로젝트를 홍보하고 있습니다 그리고 다른 것들.
이 프로젝트의 출시와 관련하여, 우리 대학의 회장 인 Nasu Hotomo는 "나는 참여한 오카야마 지역의 모든 산업에 진심으로 감사를 표하고 싶습니다. 박사 과정의 인적 자원에 대한 질문을"말로화 "하는 것이 중요합니까? 다른 인적 자원과 다른 점과 다른 지역에 포함시킬 수 있다고 믿는다. 이 지역의 특성을 최대한 활용하는 박사 학위는이 ​​지역에 고유 한 지식을 기반으로 혁신을 일으키는 지식 근로자입니다.
우리 대학은 미래에 계속 사용할 수있을 것입니다Oka University 장기 비전 2050 "지역과 지구의 미래를 공동으로 만들고 글로벌 혁신에 기여하는 연구 대학"를 실현하기 위해 지식과 기술을 하나로 묶어 학계는 지역과 사회의 변화를 이끌어내는 정신으로 지역 연구 대학으로서 다양한 도전을 수행 할 것입니다. 이번에는 슬롯사이트의 산업과 함께이 지역의 특성에 따라 박사 과정을 개발하고 활용하는 프로젝트를 시작하는 것이이를 실현하는 중요한 이니셔티브 중 하나입니다. 향후 해외 슬롯 사이트와 슬롯사이트 지역의 도전과 변화를 기대하십시오.

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[이 문제에 대한 연락처]
업계-아카데미아 정부 협력 본부, 연구 홍보 기관, 수석 URA, Sato Hiroya
이메일 : ura-info ◎ 해외 슬롯 사이트사이트-u.ac.jp
*◎를 @로 바꾸십시오.