2 월 8 일, 대학의 다양성 프로모션 본사 차세대 개발 지원 사무소는 50 주년 기념 박물관에서 4 번째 IKU 남자 클럽을 개최했습니다. 자녀를 키우는 남성부터 관리자 및 젊은 직원에 이르기까지 광범위한 직책에서 약 30 명이 참여하여 모든 사람에게 편안한 업무 환경을 조성하는 직장 ​​생활 균형에 지혜를 투자했습니다.
Toray Management Research의 다양성 및 직장 생활 균형 연구부 책임자 인 Atsumi Yuki는 "남성을위한 직장 생활 균형-자신의 방식으로 행복하게 사는 비밀"이라는 강의를 제공했습니다. 그는 2 명의 아버지로서 두 가지 자녀의 휴가를 취한 경험을 소개했으며 현재는 그의 생물학적 아버지를 돌보고 있으며, "미래에는 모든 직장에서 치료를 제공하는 직원과 직원이 증가 할 것입니다. 직장 생활의 균형은 몇몇 직장에서만 취할 수있는 것이 아닙니다. 초기 단계에서 균형 잡힌 작업 스타일을 지원하는 시스템을 만드는 것은 실질적인 기업 구조로 이어질 것입니다."
강의 후, "Let 's Talk! 공유! - 삶의 곡선을 다루는 방법"이라는 주제에 대한 작업과 무료 토론이있었습니다. 참가자들은 4 ~ 5 명으로 구성된 그룹으로 나뉘어 일과 삶 모두에서 행복하고 고통 스러웠던 것을 발표했습니다. 우리는 서로의 경험을 들으면서 "좋은 일과 삶"에 대한 의견을 교환했습니다.

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(13.02.12)